Vous souhaitez poursuivre vos études tout en étant rapidement confronté aux réalités du monde professionnel ? Vous aimeriez être financièrement autonome ? Vous aspirez à gagner en maturité et à acquérir des compétences à la fois théoriques et pratiques ? Si vous répondez oui à chacune de ces questions, une formation en alternance semble être faite pour vous. Malheureusement, je n'ai pas pu bénéficier moi-même d'études en alternance, mais aujourd'hui je le regrette. Il m'aurait été plus facile de m'orienter si j'avais pu mettre un pied dans l'entreprise plus tôt.

Qu’est-ce que l’alternance ?

L'alternance est un cursus pédagogique qui combine études théoriques et expériences professionnelles. C’est une voie de plus en plus prisée dans les écoles de commerce. Autant en profiter ! Ce modèle éducatif offre, en tant qu’étudiant, l’opportunité d’acquérir des compétences pratiques tout en poursuivant sa formation académique, un vrai gain d’expérience.

Les différents contrats d’alternance 

Les écoles de commerce s’associent aux entreprises pour proposer différents types de contrats d’alternance. Ces contrats varient en termes de durée, de répartition du temps entre l’école et l’entreprise, et de niveaux de diplôme.
Pour simplifier, on peut regrouper en deux grands types les contrats les plus couramment proposés par les écoles de commerce et de management.

1. Le Contrat d’Apprentissage - pour les apprentis
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• Durée : de 6 à 36 mois
• Public concerné : Étudiants de 16 à 29 ans (avec certaines exceptions)
• Frais de scolarité : 100% pris en charge par l’entreprise. Oui, vous avez bien lu ! Magique, non ?
• Salaire : de 65% à 100% du SMIC selon l'âge. Un barème légal définit le minimum, mais rien ne vous empêche de négocier votre salaire ! N’hésitez pas à vous renseigner pour savoir si l’entreprise est en mesure de vous offrir plus que le minimum légal.
• Rythme : Les périodes en entreprise et à l’école sont alternées, souvent avec une fréquence mensuelle ou bimensuelle. Par exemple, un jour à l’école et quatre jours en entreprise.
• Objectif principal : Une application en temps réel des compétences acquises

2. Le Contrat de Professionnalisation - pour les jeunes pros
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• Durée : de 6 à 24 mois
• Public concerné : Jeunes de 16 à 25 ans révolus et demandeurs d’emploi de 26 ans et plus. Si vous êtes demandeur d’emploi, pas de panique, il n’y a pas de restriction d’âge maximum.
• Salaire :  de 43 % à 100 % du SMIC selon l'âge. Là encore, la négociation est possible !
• Rythme : Les périodes de formation peuvent être organisées en alternance avec les périodes en entreprise sur des rythmes variables (par exemple : 3 jours en entreprise et 2 jours en formation par semaine, ou 4 jours en entreprise et un jour à l’école comme à la Regen School).
• Objectif principal : Acquérir une qualification professionnelle reconnue, notamment en cas de reconversion.
  

Les grands avantages de l’alternance pour les étudiants

1. Un gain en maturité et compétences interpersonnelles

A. Acquisition de compétences pratiques

Les compétences théoriques enseignées en école de commerce sont essentielles pour acquérir les fondamentaux et des compétences transférables en toutes circonstances. L’école vous donne des méthodes, des outils, un recul sur les grandes tendances du marché. Elle vous forme aussi aux “soft skills” telles que la gestion de projet, la prise de décision, et la communication interpersonnelle. Vous pourriez vous arrêter là et attendre patiemment de les mettre en pratique lors de vos stages et premières expériences professionnelles en entreprise. Et pourtant, il y a comme un manque : le manque d’application, le manque de compréhension de l’utilité de tout ce que vous venez d’apprendre. Je l’ai vécu, je parle en connaissance de cause. L’étape suivante, après l’incompréhension, est souvent le désintérêt. Quel dommage d'acquérir des compétences — non seulement une stimulation intellectuelle, mais des compétences qui ont vocation à être mises en pratique — qui restent pourtant inutilisées pendant les premières années de formation et tombent souvent dans l’oubli.

B. Une immersion professionnelle 

Vous l’aurez compris, l’un des principaux avantages de l’alternance est l’immersion rapide dans le monde professionnel. Tout ce que vous apprenez sur les bancs de l’école peut tout de suite être appliqué dans un contexte réel. Tout prend sens, immédiatement ! Cette immersion vous permet de mieux comprendre les enjeux du monde des affaires, de vous familiariser avec les pratiques de l’entreprise, et de développer une véritable expérience professionnelle bien avant l’obtention de votre certification.

Les travaux de groupe en école vous y préparent, mais ils ne sont jamais aussi formateurs que vos expériences réelles en entreprise. À l’école, vous entendrez parler d’études de marché, de stratégie de positionnement, de comptabilité ou de plan stratégique à trois ans. Vous pourrez analyser sur le papier tous les cas de figure rencontrés par les grandes entreprises, mais rien ne vaut d’être confronté en temps réel aux demandes de clients insatisfaits ou à une chute de vos ventes, où vous devrez trouver des solutions d'ajustement le plus rapidement possible.

C. Adaptabilité et polyvalence

Le rythme de l’alternance, partagé entre l’école et l’entreprise, exige une grande capacité d’adaptation et de gestion du temps. Vous développez ainsi des qualités de polyvalence et de résilience, des aptitudes essentielles dans le monde professionnel d’aujourd’hui. Ces compétences vous permettent de mieux gérer les imprévus et de vous adapter à différents environnements de travail. Cette rigueur vous sera utile toute votre vie.

2. Un avantage financier non négligeable

A. Une autonomie financière grâce à une gratification

Un avantage non négligeable de l’alternance est la gratification. En effet, le contrat de travail signé avec l’étudiant dans le cadre de sa formation en alternance oblige l’employeur à vous verser un véritable salaire, bien plus conséquent que celui proposé lors d’un stage. Selon des critères d’âge, de niveau d’études, d’expériences et du contrat signé (« contrat d’apprentissage » ou « contrat de professionnalisation »), vous pouvez toucher en alternance entre 43 % et 100 % du SMIC, ou 85 % du SMC (salaire minimum conventionnel) si celui-ci correspond au moins au SMIC. Comme déjà mentionné, vous avez la possibilité de négocier votre salaire. N’hésitez pas à solliciter votre future école pour vous aider dans cette négociation et à faire valoir les compétences que vous serez en mesure d’apporter à l’entreprise.

B. Une réduction des coûts avec l’absence de frais de scolarité

Tant que l’étudiant est sous contrat d’alternance, les frais de scolarité sont pris en charge par l’entreprise d’accueil. Ainsi, ce modèle d’éducation est bien plus inclusif, car il vous permet de bénéficier d’un haut niveau d’études, peu importe vos conditions sociales et financières. Imaginez la sérénité de ne pas être dépendant de prêts étudiants ! 

3. Une vraie différenciation par rapport aux étudiants du même âge

A. Une embauche directe par le même employeur

Si tout se passe bien au cours de votre contrat d’alternance, vous pouvez tout à fait espérer être embauché directement par votre employeur actuel à l’issue de votre formation. Votre entreprise a tout intérêt à vous garder, car vous connaissez déjà bien les missions du poste, les problématiques du secteur et les enjeux de l’entreprise. Si vous avez fait vos preuves, il n’y a aucune raison de chercher quelqu’un d’autre à former. Dès l’obtention de votre diplôme, vous pouvez donc potentiellement négocier directement un contrat de salarié. Un précieux gain de temps et d’énergie, non ?

B. Insertion professionnelle facilitée et taux d’emploi plus élevé

Si vous préférez toutefois changer d’entreprise, vous avez un avantage significatif par rapport aux concurrents n’ayant pas suivi de formation en alternance. Vous avez déjà une expérience en entreprise, au cours de laquelle on vous a confié des missions importantes sur du long terme. Vous pourrez ainsi démontrer lors de vos entretiens d’embauche votre capacité à gérer des postes à responsabilité. Face à des candidats ayant le même diplôme que vous, mais uniquement des stages à leur actif, vous pouvez être sûr que vos années d’expérience en entreprise seront fortement appréciées par les recruteurs. À vous de bien apprendre à les valoriser en entretien !

C. Développement d’un réseau professionnel

Lors de votre expérience en alternance, vous aurez également la chance de constituer votre futur carnet d’adresses. Ne négligez pas cet aspect qui peut vous être utile à de nombreuses étapes de votre carrière. Que ce soit pour obtenir des recommandations, accéder à des opportunités d'emploi ou échanger des conseils professionnels, ce réseau est un atout considérable.

Les points de vigilance à garder en tête

Pour vivre sereinement ces années de formation en alternance, il est important de vous avertir du revers de la médaille : la charge de travail et le temps investi sont conséquents. Un engagement important est demandé à chaque étudiant, car le travail académique doit être réalisé en parallèle des tâches demandées par l’entreprise. Pour mener de front l’apprentissage des cours, les rendus de devoirs, les examens, tout en répondant aux exigences professionnelles de votre entreprise, il faut savoir garder la tête froide et bien organiser son temps. Il est également crucial de trouver un équilibre avec votre vie personnelle, c’est-à-dire de garder du temps pour vous en dehors du cadre de l’entreprise et de l’école.
Ces années seront intenses, mais vous en serez grandement récompensé pour la suite de votre carrière.

L’accompagnement proposé par Regen School

1. Accompagnement personnalisé des alternants

Si vous choisissez l'une des formations proposées par la Regen School, vous serez coaché dès les entretiens pour vous aider à trouver l’entreprise qui vous correspond le mieux. Tout au long de leur parcours, les étudiants de la Regen School bénéficient d’un accompagnement individualisé. Nos équipes pédagogiques et de direction suivent votre évolution et vous aident à surmonter les défis rencontrés en entreprise. De plus, des ateliers de développement personnel et professionnel sont régulièrement organisés pour aider les étudiants à améliorer leurs compétences en communication, en gestion du temps, et en leadership. Grâce à des classes de petite taille et à un temps consacré à chacun des étudiants, la Regen School aide chacun d’entre vous à grandir, en valorisant la créativité, l’engagement personnel, et la prise de parole active et libre.

2. Une pédagogie pour former des décideurs engagés

Les formations en alternance de la Regen School représentent une opportunité pour les étudiants désireux de se former efficacement aux métiers du commerce et de la gestion, dans des entreprises à impact. Grâce à une pédagogie innovante, des programmes diversifiés, des partenariats avec des entreprises prestigieuses et un accompagnement personnalisé, la Regen School prépare ses étudiants à réussir dans un environnement professionnel dynamique et compétitif. Elle vous donne les outils pour transformer les entreprises de l’intérieur, en donnant du poids à vos idéaux sociaux et environnementaux. Elle se distingue ainsi des autres écoles, en offrant l’opportunité à chacun de développer une pensée unique, créant ainsi sa différence au sein de la société qu’il rejoindra.

3. Un rythme hebdomadaire partagé entre école et entreprise

En cas d'admission, la Regen School met en place une aide personnalisée pour vous accompagner dans la recherche d'une alternance adaptée à vos objectifs professionnels. L’équipe pédagogique est là pour vous guider à chaque étape du processus. Le programme en alternance de la Regen School propose un rythme pensé pour capitaliser sur chaque étape d’apprentissage :

• Une journée à l'école, le rendez-vous hebdomadaire pour acquérir des connaissances théoriques,
• Complétée par quatre jours en entreprise pour mettre en pratique ce que vous avez appris et développer vos compétences.
  À cela s’ajoutent six semaines intensives de cours par an pour approfondir certains acquis indispensables au développement de votre pensée critique et innovante (art oratoire, créativité, ouverture sur le monde...).
  

J’espère vous avoir convaincu des nombreux avantages qu’offre une formation en alternance. Si vous êtes prêt à vous investir pleinement, vous en sortirez plus mature et mieux préparé pour une insertion rapide dans le monde professionnel. Vous vous donnerez ainsi les moyens de réussir dans un environnement concurrentiel et en constante évolution, tout en apprenant à mieux vous connaître !

Des questions ? Envie d’en savoir plus ? N’hésitez pas à prendre contact avec l’équipe de la Regen School !